ASP Distretto di Fidenza ha concluso nei giorni scorsi la procedura concorsuale per l’assunzione di 67 Operatori socio-sanitari (Oss) da destinare alle strutture residenziali per anziani e disabili del Distretto di Fidenza.
I nuovi inserimenti interesseranno le Case Residenza Anziani di Fidenza, Noceto, San Secondo Parmense e Sissa Trecasali e i Centri Residenziali e Semiresidenziali Disabili di Fidenza e Soragna, con l’obiettivo di rafforzare ulteriormente l’organico a servizio delle persone.
Alla selezione hanno preso parte oltre 120 candidati. Al termine delle prove, 84 persone sono risultate idonee e potranno essere assunte con contratto a tempo pieno e indeterminato, secondo quanto previsto dalla graduatoria finale, pubblicata nei giorni scorsi.
Il percorso selettivo si è svolto nell’arco di circa un mese e ha visto una netta prevalenza di candidate donne, appartenenti a diverse fasce d’età e provenienti da varie aree del territorio nazionale. ASP Distretto di Fidenza avvierà in tempi brevi le procedure per l’inserimento del nuovo personale nelle diverse strutture del Distretto.
«L’obiettivo del concorso era valorizzare la qualità del lavoro pubblico e la stabilità dei rapporti contrattuali, quali elementi fondamentali a sostegno della qualità dell’assistenza rivolta alle persone fragili e non autosufficienti – sottolinea Luca Benecchi, presidente di ASP Distretto di Fidenza –. Il concorso si inserisce nel quadro delle azioni strategiche contenute nel Piano Programmatico e nel PIAO 2026-2028, con particolare riferimento al rafforzamento degli organici e alla qualificazione del lavoro. La presenza di 84 professioniste e professionisti in graduatoria rappresenta un risultato significativo e non scontato, che testimonia l’interesse verso la nostra azienda e la credibilità del percorso avviato. Riteniamo che questi elementi possano rafforzare concretamente la qualità della nostra azione, la continuità dei servizi e la capacità di rispondere ai bisogni delle persone assistite».
«Come presidente dell’assemblea dei Comuni soci di ASP Distretto di Fidenza – spiega Vincenzo Bernazzoli –, esprimo grande soddisfazione per il risultato ottenuto dagli amministratori dell’azienda nell’attuazione degli obiettivi loro assegnati dall’assemblea. Un impegno orientato a garantire i migliori servizi alle persone e alle loro famiglie, con particolare attenzione a quelle più bisognose di assistenza».
«Accogliamo con favore un concorso di questa portata, che rappresenta un importante investimento sul personale e sui servizi – aggiunge Danilo Alzapiedi, funzionario Cisl Fp Parma-Piacenza –. L’inserimento di nuove risorse consentirà di rafforzare gli organici e di garantire una migliore risposta ai bisogni degli utenti e delle loro famiglie».
«Anche la Cgil esprime soddisfazione per la buona riuscita della selezione – conclude Gianluca Mezzadri, segretario di categoria Fp Cgil –. Si tratta di una graduatoria che ci consente di guardare con una certa sicurezza alla possibilità di internalizzare ulteriori posti di lavoro. Il percorso avviato da questa presidenza di ASP va nella direzione giusta: rafforzare il servizio pubblico in un settore così delicato come quello dei servizi alla persona».
